Przedstawiciel Handlowy (K/M/N)

Twój zakres obowiązków

• Aktywna sprzedaż produktów znajdujących się w ofercie firmy – marka Huslog.
• Realizacja wyznaczonych planów i celów sprzedażowych.
• Pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie długofalowych relacji biznesowych.
• Obsługa i rozwój współpracy z obecnymi klientami.
• Przygotowywanie, prezentowanie i negocjowanie ofert handlowych.
• Regularne wizyty u klientów na powierzonym terenie.
• Kontrola ekspozycji produktów, dostępności towaru oraz standardów prezentacji marki.
• Zbieranie zamówień i koordynacja ich realizacji.
• Monitorowanie rynku, trendów sprzedażowych oraz działań konkurencji.
• Raportowanie wyników sprzedaży, działań handlowych i informacji rynkowych.
• Dbanie o pozytywny wizerunek marki Huslog oraz reprezentowanie firmy podczas kontaktów z klientami.

Nasze wymagania

• Doświadczenie w sprzedaży, mile widziane w kanale B2B lub w pracy z klientami biznesowymi.
• Umiejętność aktywnego pozyskiwania nowych klientów i budowania długofalowych relacji handlowych.
• Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do regularnych wyjazdów służbowych.
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
• Samodzielność, inicjatywa i konsekwencja w działaniu.
• Nastawienie na realizację celów sprzedażowych.
• Dobra organizacja pracy własnej, systematyczność i terminowość.
• Umiejętność planowania wizyt handlowych oraz pracy w terenie.

To oferujemy

• Pracę w jednej z kluczowych polskich firm sektora elektroniki użytkowej – jesteśmy największym krajowym producentem telefonów (smartfony standardowe i wzmocnione, modele klasyczne oraz dla seniorów), a także laptopów, tabletów i smartwatchy. Dzięki doświadczeniu budowanemu od 2007 roku konsekwentnie rozwijamy nasze portfolio, poszerzając je o nowe marki, w tym Huslog – linię produktów z kategorii małego AGD, zdrowia i urody. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój sprzedaży oraz wzmacnianie pozycji tej marki na rynku.
• Możliwość realnego wpływu na kształt portfolio produktowego.
• Stabilne zatrudnienie w organizacji z wieloletnim doświadczeniem (od 2007 roku).
• Motywujący system wynagradzania – premia kwartalna.
• Elastyczne formy współpracy – umowa o pracę lub B2B, wybór należy do Ciebie.
• Otwartość na Twoje pomysły oraz możliwość tworzenia i wdrażania własnych rozwiązań.
• Zgrany, przyjazny zespół – do pracy przychodzi się do nas z przyjemnością.
• Dobrą atmosferę zarówno w pracy, jak i po godzinach – chętnie angażujemy się we wspólne inicjatywy proekologiczne i biegamy charytatywnie.
• Brak dress code’u – cenimy swobodę i indywidualny styl.
• Biuro w dogodnej lokalizacji, blisko centrum Wrocławia.
• Samochód służbowy.

Benefity